Interkulturelle Kompetenz | Training & Workshops
Entwickeln Sie Interkulturelle Kompetenz und lernen Sie mit Hilfe
unserer Trainings andere Kulturen kennen und verstehen.
„Interkulturelle Kommunikation – Dazu gehört mehr als die Sprache“
Entwickeln Sie Interkulturelle Kompetenz und lernen Sie mit Hilfe
unserer Trainings andere Kulturen kennen und verstehen.
„Interkulturelle Kommunikation – Dazu gehört mehr als die Sprache“
Aufgrund der Globalisierung treffen wir in Firmen & Unternehmen
immer häufiger auf internationale Teams, die miteinander an Projekten arbeiten!
Ergeben sich dadurch neue Herausforderungen? Ja!
Denn jeder tickt anders, und das nicht nur in einer fremden Kultur.
„Es sind nie Kulturen, die miteinander kommunizieren, sondern immer einzelne Menschen.“
(Jürgen H. Schmidt)
Lesen Sie mehr zu diesem Thema in unserem Blogartikel:
Interkulturelles Lernen – Interkulturelle Kompetenz
Unser ZIEL ist es Sie bei der internen Kommunikation zu unterstützen, damit die Zusammenarbeit in einem internationalen Team reibungslos funktioniert.
Egal, ob Sie sich ins Ausland wagen, neue Märkte erschließen oder eine Niederlassung eröffnen möchten oder den Business Deal mit dem ausländischen Investor und Dach und Fach bringen müssen.
Wir begleiten Sie und helfen Ihnen dabei in keine Fettnäpfchen zu treten und informieren Sie darüber, wie Sie MIT anderen KULTUREN kommunizieren und mit Unterschieden umgehen.
Die Welt ist voller Konfrontationen, zwischen einzelnen Personen, Gruppen, Team und Nationen, die anders denken, fühlen und handeln. Alle haben dieselbe Herausforderung, denn sie benötigen eine Lösung um über Kulturen und Ländergrenzen hinweg, miteinander zu kommunizieren, online oder vor Ort.
Also, was können Sie tun?
Ihr Ziel sollte es sein, Verallgemeinerung zu vermeiden und sich die folgenden Eckpunkte anzusehen, um Ihre Kommunikationspartner*innen besser zu verstehen, egal um welche Kulture(n) es sich handelt, und um ein INTERNATIONALES TEAM zu LEITEN und in einem zu arbeiten.
LASSEN SIE UNS IHNEN DABEI HELFEN DIE INTERKULTURELLE KOMMUNIKATION ZU VERBESSERN UND DEN ZUSAMMENHALT ZU STÄRKEN.
Ziel ist es Sie auf Ihre nächste Firmenreise ins Ausland vorzubereiten, um Fettnäpfchen zu vermeiden und die Kommunikation mit Ihren GeschäftspartnerInnen zu verbessern sowie mit kulturellen Unterschieden umzugehen.
Die CL: CultureTalks sind Interviews mit Menschen aus unterschiedlichen Ländern und kultureller Herkunft: TrainerInnen, Expats, Vielreisende, Blogger, die ihre Geschichten und Erfahrungen teilen und über die Unterschiede und Ähnlichkeiten zwischen Ländern und Kulturen sprechen.
Wenn Sie daran Interesse an ANDEREN KULTUREN haben, dann folgen Sie den CL: CultureTalks und erfahren Sie wie es anderen erging & was sie erlebt haben. Schon neugierig?
Der Podcast beantwortet Fragen zu Themen wie Sprachenlernen und beinhaltet Geschichten von Lernenden, Tipps & Trick wie Sie Ihre Motivation finden und diese auch behalten um schlussendlich Ihr Lernziel zu erreichen.
Darüber hinaus bietet Ihnen der Podcast Einsicht in andere Kulturen und Länder sowie die DO’s und DON’ts um Missverständnisse und Fehler zu vermeiden, damit die Kommunikation funktioniert.
„DOING BUSINESS“ mit anderen Kulturen und Ländern beinhaltet die Sprache sowie die persönlichen und kulturellen Werte der einzelnen Personen. Daher kombinieren wir im Podcast die sprachliche & kulturelle Komponente.
Wenn Sie eine Veränderung in Ihrem Unternehmen möchten und eine Verbesserung der Kommunikation innerhalb ihres Teams, und das durch mehr Verständnis der Werte anderer Kulturen, dann kontaktieren Sie uns.
Unterschiedliche Werte, unterschiedliche Erfahrungen, unterschiedliche Kulturen – Das kann tatsächlich gut sein, wenn es als Chance genutzt und nicht als Barriere gesehen wird!
Haben Sie Interesse an einem maßgeschneiderten Training,
einem Workshop oder einem Coaching?
Dann kontaktieren Sie uns und vereinbaren ein kostenloses Gespräch.
Dabei können wir weiteren Details besprechen.
Interkulturelle Begegnungen werden oft begleitet von ähnlichen psychologischen und sozialen Prozessen. Die einfachste Form einer interkulturellen Begegnung ist zwischen einem Fremden und einer neuen kulturellen Umgebung. Die fremde Person hat dabei eine Art „Kulturschock“.
Wertehaltungen, die wir uns über die Jahren hinweg aneignen sind die Basis für unser Bewusstsein und wie wir Dinge wahrnehmen. Dazu gehören zum Beispiel Rituale, Traditionen, Symbole und Helden. Wenn wir nun in eine uns fremde Kultur eintauchen, dann können wir versuchen uns Rituale der neuen Umgebung anzueignen, jedoch sind wir meist damit überfordert. Oft hört man: „Zu viele Eindrücke auf einmal.“ Das kann mitunter zu Kummer, einem Gefühl der Hilflosigkeit und Feindseligkeit der neuen Umgebung gegenüber führen.
Personen, die über einen längeren Zeitraum in einer fremden Kultur, in einem fremden Land leben, gehen durch vier Phasen.
Die erste Phase ist meist sehr kurz und nennt sich „Euphorie“. Darunter versteht man die Freude und Lust daran, das neue Land oder die neue Stadt zu entdecken. In der zweiten Phase erleben wir den Kulturschock, ganz normal, wenn der Alltag beginnt. Die Phase 3 ist die Anpassung an die neue Umgebung, Gegebenheiten, Werte und das Gefühl sich in das soziale Netzwerk integriert zu haben. In Phase 4 sind wir meist in einem stabilen Zustand.
Nach Erreichung dieser Phase besteht noch immer die Gefahr, dass eine vollkommene Anpassung nicht möglich ist, wenn sich die Person diskriminiert fühlt oder alleine gelassen wird. Die zweite Möglichkeit ist, dass die Person sich sowohl in der einen, wie auch in der anderen Umgebung wohl fühlt. Allerdings kann es auch sein, dass sich der Fremde so gut angepasst hat, dass er beinahe als „Einheimischer“ angesehen wird.
Der Zeitrahmen, in dem sich die vier Phasen befinden variiert. Es kann drei Monate dauern oder auch ein Jahr. Es ist oft sehr von der Person abhängig.